她像一条河，不舍昼夜，只为将悬壶济世的理想精益求精。她像一匹马，百折不挠，只为让凤城的女性朋友在家门口就能享受到一流的治疗。他像一座灯塔，扛下所有风吹雨打，引领着顺德东方女子医院奋勇向前。她就是顺德东方女子医院院长——项良香，她用40余年春华秋实书写出一曲大医精诚的赞歌!

　　“365天，她几乎没有享受过双休日，早上6点出门，晚上10点以后回家是常事。在我们眼里，项院长院长就像一只停不下来的陀螺。”提到项良香，医院的医护人员都颇有感慨。

　　作为院长，扛起医院的日常管理工作已实属不易，而作为顺德地区颇负盛名的妇科专家、宫腹腔镜手术专家，慕名而来求医的患者也是令项良香忙得像陀螺一样的原因之一。

　　“项院长是医院里公认的‘超人’，很多年轻人都跟不上她的节奏。”护士长说到，最忙的时候，她每天要做四五台手术，加起来在手术台上的时间就要超过7个小时，再加上医院里的大事小情，一天下来的工作量可想而知。

　　“为什么要这么累呢?”听到这个问题时，她的回答轻描淡写，“这么多年都是这样度过的，习惯了就不觉得累了。”

　　“世界上没有超人，累不累不言自明。但是为什么项院长能坚持高强度工作这么多年，我觉得可能是因为他心里有一股劲儿在推着她往前走。”护士长所说的“劲儿”，其实就是医院的发展与患者。

　　从2006年建院到现在13年的时间里，顺德东方女子医院在项院长带领下，在全院职工的共同努力下，先后被评为佛山市医保定点单位、母婴保健定点医疗机构、广东省妇科疾病防治基地、广东省不孕不育科研基地等称号。作为院长的项良香，在医院的发展史上，每一步都走的无比坚实。正是因为她也是从一线的临床医生转到管理工作的，她了解制度流程的利弊，对患者、医务人员以及后勤管理人员的需求和思想都有深刻认识，因而能有的放矢低做出最合适的布局规划和各项决策，使得这些举措真正有利于患者，有利于学科发展和人才成长。

　　在项良香看来，当好院长与当一个好院长这都是一个大课题。作为医院院长首先要有强烈的事业心责任感。院长是一种职位，更是一种责任和使命。责任重于泰山，使命高于生命。当院长就是要做到抓住机遇能干事，创造条件干成事，优化资源干大事。

　　其次，要有敢为人先的开拓创新精神。医院要发展进步就必须不断开拓创新，作为院长就要引导医务人员在技术方面求创新，做到“人无我有、人有我优”，努力提高医院的自主创新能力。

　　然后，要有善于凝聚人心的博大胸怀。众人拾柴火焰高。作为院长，只有团结全院员工，发挥集体的智慧，调动大家的积极性，才能促进医院不断发展进步。

　　最后，要善于识才用才。也就是说要善于挖掘人才、发现人才、培养人才、引进人才。一个医院没有好的人才队伍，没有好的技术设备，没有优势学科和高水平的技术品牌，这个医院的建设发展就不可能快速、可持续地不断进步。

　　作为团队带头人，项良香时刻作出表率，她明白身体力行胜过千言万语。“这个技术我能掌握，这个困难我先上!”项良香说，当院长以来，她时刻以带头人的要求检视自身——学术上，她要求自己掌握的新技术最多，发表的相关论文最多，开展的疑难杂症诊治最多，让同事们内心信服;工作中，她以“我先干”的标准要求自己。就这样，在项良香的带领下，顺德东方女子医院已经成为顺德地区专业规模最大也是唯一的一家女子专科医院，是广东省妇科疾病防治基地以及广东省不孕不育科研基地。今年3月，项良香被广东优生优育协会纳为专家会员，这意味着在广东优生优育协会技术力量的支持下，项院长将带领顺德东方女子医院朝更高的、更远的目标迈进。

　　“一所医院想要发展，想要为更多的患者服务就必须不断地创新，这是每一位医务工作者的职责。”对于医院管理上的成绩，项院长谈的是责任是义务，但是我们却从她的言行中读出了她对医院炙热的感情!